Sehr geehrte Damen und Herren,

Wenn Sie den Willen bekunden, Bewerbungsunterlagen mit personenbezogenen Daten in einem weiteren Umfang als in § 221 Abs. 1 des Gesetzes vom 26. Juni 1974 – Arbeitsgesetzbuch festgelegt zu senden, bitten wir um Zustimmung zur Verarbeitung der in den gesendeten Dokumenten enthaltenen personenbezogenen Daten.

Wir schlagen die Verwendung der folgenden Klausel vor:

“Ich stimme der Verarbeitung meiner personenbezogenen Daten durch die Consteel Construction GmbH für Zwecke des Bewerbungsverfahrens zu, in einem weiteren Umfang als in § 22¹ des Arbeitsgesetzbuchs vom 26. Juni 1974 erforderlich. Gleichzeitig bin ich darüber informiert, dass die oben genannte Einwilligung von mir jederzeit ohne Beeinträchtigung der Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung vor deren Widerruf durchgeführten Verarbeitung widerrufen werden kann.”

In Verbindung mit dem Inkrafttreten der Verordnung (EU) 2016/679 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 27. April 2016 zum Schutz natürlicher Personen bei der Verarbeitung personenbezogener Daten und zum freien Datenverkehr und zur Aufhebung der Richtlinie 95/46/EG (im Folgenden DSGVO). Bitte lesen Sie die folgenden Informationen.

Gemäß Art. 13 DSGVO ist der Datenverantwortliche, der personenbezogene Daten direkt von den betroffenen Personen, d. h. von Ihnen, erhebt, verpflichtet, diese Person mit allen erforderlichen und in dieser Bestimmung aufgeführten Informationen zu versorgen.

Der Verwalter Ihrer personenbezogenen Daten ist die Consteel Construction GmbH mit Sitz in Gdynia, ul. Wladyslawa IV 43, 81-395 Gdynia, eingetragen im Register der Unternehmer des Nationalen Gerichtsregisters unter der Nummer KRS: 0000675159; NIP: 5862317329; REGON: 36712471700000 (im Folgenden als Datenverwalter bezeichnet). Ihre personenbezogenen Daten werden vom Datenverwalter ausschließlich für den Zweck der Rekrutierung verarbeitet. Wenn Sie Daten (z. B. in einem Lebenslauf) in einem weiteren Umfang als Ihren Namen, Ihren Wohnort (Korrespondenzadresse), Ihre Berufserfahrung bereitstellen, fügen Sie bitte in den gesendeten Dokumenten eine Zustimmungsklausel zur Verarbeitung personenbezogener Daten ein. Die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer Daten im Falle der oben genannten Einwilligung wird in Art. 6 Abs. 1 lit. a) DSGVO festgelegt. Darüber hinaus können im Rahmen des Rekrutierungsprozesses Ihre Daten gemäß Art. 6 Abs. 1 Punkt DSGVO verarbeitet werden. Ihre personenbezogenen Daten können anderen Stellen im Falle einer Zustimmung zur Bereitstellung personenbezogener Daten oder im Falle einer Verpflichtung zur Bereitstellung personenbezogener Daten gemäß allgemein anwendbarem Recht offengelegt werden. Der Verwalter personenbezogener Daten beabsichtigt nicht, personenbezogene Daten an ein Drittland oder eine internationale Organisation zu übermitteln. Ihre personenbezogenen Daten werden so lange verarbeitet, bis die oben genannten Zwecke erfüllt sind, jedoch nicht länger, als es das anwendbare Recht vorsieht. Insbesondere im Falle Ihres Widerspruchs gegen eine weitere Verarbeitung personenbezogener Daten nach Abschluss des Rekrutierungsprozesses löscht der Datenverwalter sofort alle von Ihnen gesendeten Daten aus Ihren Bewerbungsunterlagen. Sie haben das Recht, vom Datenverwalter Zugang zu personenbezogenen Daten, Berichtigung, Löschung, Verarbeitungsbeschränkungen, Widerspruchsrecht gegen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten oder Übertragungsrecht zu verlangen. Sie haben das Recht, Ihre erteilte Einwilligung zur Verarbeitung von Daten jederzeit zu widerrufen, ohne die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung vor deren Widerruf durchgeführten Verarbeitung zu beeinträchtigen. Im Zusammenhang mit der Verarbeitung personenbezogener Daten haben Sie das Recht, eine Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde (d. h. dem Präsidenten des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten) einzureichen. Die Bereitstellung Ihrer Daten im Umfang von: Vor- und Nachname, Geburtsdatum, Wohnort (Korrespondenzadresse), Ausbildung und Berufserfahrung ist freiwillig, aber für die Rekrutierung notwendig. Die Bereitstellung zusätzlicher personenbezogener Daten ist freiwillig und erfordert Ihre ausdrückliche Zustimmung. Ihre personenbezogenen Daten werden nicht Gegenstand von Entscheidungen sein, die ausschließlich auf einer automatisierten Verarbeitung, einschließlich Profilbildung, beruhen. Wenn Sie mehr über Angelegenheiten im Zusammenhang mit dem Schutz personenbezogener Daten erfahren möchten, Aussagen ändern oder Ihre Rechte wie oben angegeben ausüben möchten, senden Sie bitte Korrespondenz an die Adresse des Sitzes des Datenverwalters. Im Einklang mit dem geltenden Recht wird der Datenverwalter Ihnen innerhalb von 30 Tagen antworten. Aufgrund der komplexen Natur des Antrags oder der Anzahl der Anträge, die Sie uns senden, kann sich die Antwortzeit auf 90 Tage verlängern. In diesem Fall informieren wir Sie innerhalb eines Monats über eine solche Verlängerung.